木城鄉(xiāng)生態(tài)護(hù)林員選聘公告

依據(jù)《云南省林業(yè)廳云南省財(cái)政廳云南省扶貧辦關(guān)于下達(dá)2016年選聘貧困人口開展生態(tài)護(hù)林任務(wù)計(jì)劃的通知》（云林聯(lián)發(fā)〔2016〕41號(hào)）精神及龍陵縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《龍陵縣生態(tài)護(hù)林員選聘方案》的通知龍政辦〔2016〕95號(hào)，木城鄉(xiāng)人民政府決定在我鄉(xiāng)五村（社區(qū)）內(nèi)公開選聘符合條件的護(hù)林員。

一、生態(tài)護(hù)林員選聘原則：

（一）必須是當(dāng)?shù)亟n立卡貧困人口。

（二）護(hù)林員選聘堅(jiān)持“精準(zhǔn)、自愿、公開、公平、公正”，統(tǒng)一選聘和管理。

（三）堅(jiān)持就近原則，原則上管護(hù)本村林地。

（四）由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府與選聘的護(hù)林員簽訂承包管護(hù)協(xié)議，原則上一年一簽。

二、生態(tài)護(hù)林員崗位設(shè)置：

（一）生態(tài)護(hù)林員管護(hù)對(duì)象為森林資源，將本行政村內(nèi)（除公益林外）的森林資源全部納入生態(tài)護(hù)林管護(hù)體系。

（二）生態(tài)護(hù)林員管護(hù)崗位或管護(hù)區(qū)域的設(shè)定，應(yīng)當(dāng)以在本行政村內(nèi)安排為主要形式，原則上不得跨鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）聘用生態(tài)護(hù)林員。

（三）生態(tài)護(hù)林員聘用實(shí)行“縣建、鄉(xiāng)聘、站管、村用”的管理機(jī)制，由村委會(huì)委托鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)站進(jìn)行監(jiān)管，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)站承擔(dān)轄區(qū)范圍內(nèi)生態(tài)護(hù)林員管護(hù)的監(jiān)管責(zé)任。

三、生態(tài)護(hù)林員的主要職責(zé)：

（一）對(duì)管護(hù)區(qū)森林資源進(jìn)行巡護(hù)。巡查轄區(qū)的林地、森林及林木資源等情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告。

（二）對(duì)管護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)生的亂砍濫伐、亂征濫占、亂采濫挖、亂捕濫獵、毀林開墾等破壞森林資源行為，嚴(yán)格履行職責(zé)第一時(shí)間制止，及時(shí)上報(bào)。

（三）對(duì)管護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)生的森林火情、火災(zāi)，及時(shí)上報(bào)，并采取有效措施進(jìn)行撲救。

（四）對(duì)管護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)生的林業(yè)有害生物危害情況要及時(shí)上報(bào)。

（五）對(duì)管護(hù)區(qū)內(nèi)發(fā)生的破壞林業(yè)宣傳牌、標(biāo)志牌、界樁、界碑、圍欄等管護(hù)設(shè)施的行為，要予以制止，并及時(shí)上報(bào)。

（六）做好管護(hù)協(xié)議規(guī)定的其他工作和臨時(shí)交辦任務(wù)

四、生態(tài)護(hù)林員應(yīng)具備以下條件：

（一）必須是當(dāng)?shù)亟n立卡貧困人口。

（二）年齡一般在18—60歲之間，身體健康，能勝任野外巡護(hù)工作，責(zé)任心強(qiáng)。

（三）生態(tài)護(hù)林員管護(hù)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)暫定為10000元/人·年。

五、護(hù)林員選聘程序：

（一）公告

借助鄉(xiāng)信息發(fā)布平臺(tái)進(jìn)行發(fā)布選聘公告，同時(shí)在各村進(jìn)行醒目位置公告生態(tài)護(hù)林員選聘事項(xiàng)，并告知必須為建檔立卡戶。

（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

符合條件的貧困人員根據(jù)自身?xiàng)l件和意愿，向當(dāng)?shù)卮逦瘯?huì)申報(bào)，報(bào)名日期為：2018年2月6日—12日。

（三）審核

根據(jù)申報(bào)材料和選聘條件，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府組織對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核。

（四）考察

鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府組織鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)工作站、行政村兩委、村民小組長組成選聘評(píng)議組，采取談話、查閱資料、實(shí)地調(diào)查走訪等方式對(duì)擬聘人員貧困狀況及崗位適應(yīng)能力等進(jìn)行考察。

（五）評(píng)定

評(píng)議組本著“脫貧、擇優(yōu)、公開、公平”的原則，并結(jié)合當(dāng)?shù)厣仲Y源情況，對(duì)擬選聘的護(hù)林員進(jìn)行綜合評(píng)定，確定正式的護(hù)林員名單，并報(bào)請(qǐng)縣林業(yè)局審核。

（六）公示

木城鄉(xiāng)政府對(duì)選聘的護(hù)林員名單在各村（社區(qū)）的醒目位置進(jìn)行張榜公示。公示期為7天。

（七）聘用

公示期滿后，對(duì)沒有問題的選聘人員，經(jīng)縣級(jí)林業(yè)主管部門會(huì)同財(cái)政、扶貧部門匯總確認(rèn)，報(bào)縣級(jí)人民政府批準(zhǔn)后，由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府與選聘的護(hù)林員簽訂管護(hù)協(xié)議，并報(bào)縣級(jí)林業(yè)主管部門備案。

木城鄉(xiāng)林業(yè)服務(wù)中心

2018年2月6日