一、公司簡介

中國鐵塔股份有限公司（簡稱中國鐵塔）是在落實“網(wǎng)絡(luò)強國”戰(zhàn)略、深化國企改革、促進電信基礎(chǔ)設(shè)施資源共享的背景下，設(shè)立的大型通信鐵塔基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)國有企業(yè)。

中國鐵塔是移動通信基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的“國家隊”，5G新基建的“主力軍”。全力服務(wù)電信企業(yè)，支撐網(wǎng)絡(luò)強國建設(shè)，累計建成5G站址210萬個，經(jīng)濟高效助力我國5G新基建走在全球前列。

目前，公司已成為全球規(guī)模最大的通信鐵塔基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)提供商。近年來，拓展社會共享，助力數(shù)字中國，鐵塔智聯(lián)全面助力三大攻堅戰(zhàn)、長江禁捕、耕地保護、水網(wǎng)工程建設(shè)等40多個行業(yè)的數(shù)字化發(fā)展，超過20萬座“通信塔”變成了“數(shù)字塔”，賦能干行百業(yè)。全力服務(wù)“雙碳”戰(zhàn)略目標，加快新能源業(yè)務(wù)布局發(fā)展，服務(wù)國計民生。

二、招聘崗位

中國鐵塔臨滄市分公司本次招聘2個崗位：運維管理崗，項目管理，共4人。

工作地點在臨滄市轄區(qū)內(nèi)，具體以入職后分配通知為準，根據(jù)實際情況進行安排。招聘崗位需求詳情如下：

一 運維管理

1. 工作職責(zé)

（1）負責(zé)與當(dāng)?shù)剡\營商對接工作；

（2）負責(zé)日常的代維管理及應(yīng)急保障工作；

（3）負責(zé)物業(yè)場租管理和電費管理工作；

（4）負責(zé)維護線條各項指標的落地執(zhí)行工作；

（5）負責(zé)資產(chǎn)實物管理及更新改造管理；

（6）負責(zé)工程質(zhì)量現(xiàn)場驗收工作；

（7）負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

2.校園招聘資格條件要求

（1）學(xué)歷要求：境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，培養(yǎng)方式為統(tǒng)招（不含定向和委培畢業(yè)生），2024年8月底前畢業(yè)；海外院校畢業(yè)生要求本科及以上學(xué)歷，2024年8月底前取得教育部學(xué)歷學(xué)位認證。

（2）專業(yè)要求：電子信息類、工商管理類、管理科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

（3）其他要求：具有較強進取心、開拓意識，良好的溝通能力和較強的團隊協(xié)作意識。學(xué)業(yè)成績優(yōu)秀，無不及格科目。遵循鐵塔公司親屬回避相關(guān)要求。

二 項目管理

1. 工作職責(zé)

（1）落實項目經(jīng)理責(zé)任制，負責(zé)組織實施區(qū)域內(nèi)具體鐵塔類、室分類工程項目；

（2）負責(zé)組織區(qū)域內(nèi)站址規(guī)劃、勘察選址、物業(yè)談判及物業(yè)合同簽署等工作；

（3）負責(zé)區(qū)域內(nèi)工程施工組織，現(xiàn)場協(xié)調(diào)；審核設(shè)計變更和工程簽證的必要性、真實性；

（4）負責(zé)區(qū)域內(nèi)工程現(xiàn)場到貨確認及工程質(zhì)量、安全管控，落實公司標準化工藝工序要求；

（5）負責(zé)區(qū)域內(nèi)工程結(jié)算管控，工程轉(zhuǎn)資，項目關(guān)閉；

（6）負責(zé)區(qū)域內(nèi)組織工程內(nèi)部驗收、交付，并完成交維工作；

（7）負責(zé)區(qū)域內(nèi)項目的系統(tǒng)錄入，完成檔案整理及歸檔。

2.校園招聘資格條件要求

（1）學(xué)歷要求：境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷，培養(yǎng)方式為統(tǒng)招（不含定向和委培畢業(yè)生），2024年8月底前畢業(yè)；海外院校畢業(yè)生要求本科及以上學(xué)歷，2024年8月底前取得教育部學(xué)歷學(xué)位認證。

（2）專業(yè)要求：電子信息類、電氣類、計算機類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

（3）其他要求：具有較強進取心、開拓意識，良好的溝通能力和較強的團隊協(xié)作意識。學(xué)業(yè)成績優(yōu)秀，無不及格科目。遵循鐵塔公司親屬回避相關(guān)要求。

三、福利待遇

薪資范圍：面議

八險：基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、補充醫(yī)療保險、重疾險、人身意外險；

二金：住房公積金、企業(yè)年金

假期：帶薪年假、探親假、婚假、產(chǎn)假、事假、病假；

福利：過節(jié)福利、生日福利、健康體檢；

補貼：通信補貼、交通補貼、差旅補貼、用餐補貼、防暑降溫費、其他補貼……

四、職業(yè)發(fā)展

清晰的晉升規(guī)則：優(yōu)秀員工快速成長 稱職員工年年有進步

多通道發(fā)展路徑：員工可自主選擇職業(yè)發(fā)展方向

跨區(qū)域、跨專業(yè)交流鍛煉平臺：助力員工在多崗位實踐中拓寬視野

立足員工成長的培訓(xùn)體系：學(xué)習(xí)是鐵塔和員工共同的成長基因

五、招聘流程及時間計劃

（一）招聘流程

應(yīng)聘者報名申請—簡歷篩選—筆試—面試—確定擬聘人員-體檢—簽約入職

（二）時間計劃

2023年11月15日24:00報名截止，筆試，面試具體時間另行通知。