一、職業年金是什么

職業年金是指機關事業單位及其工作人員在參加機關事業單位基本養老保險的基礎上，建立的補充養老保險制度。

職業年金基金由下列各項組成：

（一）單位繳費；

（二）個人繳費；

（三）職業年金基金投資運營收益；

（四）國家規定的其他收入。

二、職業年金的繳費標準是什么？

職業年金所需費用由單位和工作人員個人共同承擔，單位繳納職業年金費用的比例為本單位工資總額的8%；個人繳費比例為本人繳費工資的4%，由單位代扣

單位和個人繳費基數與機關事業單位工作人員基本養老保險繳費基數一致。

根據經濟社會發展狀況，國家適時調整單位和個人職業年金繳費的比例。

三、退休時可以一次性領取職業年金嗎？

職業年金不允許參保人員在退休時一次性領取。

工作人員在達到國家規定的退休條件并依法辦理退休手續后，由本人選擇按月領取職業年金待遇的方式。可一次性用于購買商業養老保險產品，依據保險契約領取待遇并享受相應的繼承權；可選擇按照本人退休時對應的計發月數計發職業年金待遇標準，發完為止，同時職業年金個人賬戶余額享有繼承權。本人選擇任一領取方式后不再更改。

四、職業年金包含在退休金里嗎？

按照相關政策規定，機關事業單位養老保險制度改革后，參保人員滿足最低繳費年限要求，在達到國家規定的退休條件并依法辦理退休手續，退休后按月領取養老保險待遇，待遇包括基本養老金和職業年金兩部分。

機關事業單位參保人員符合職業年金領取條件的，用人單位向經辦機構提交 待遇支付申請資料。

職業年金待遇申請與其基本養老保險待遇申請一并受理。