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        龍陵縣人民政府
        索引號 01526256-4-/2022-0706018 發(fā)布機(jī)構(gòu) 龍陵縣財(cái)政局
        公開目錄 績效評價(jià) 發(fā)布日期 2022-07-06
        文號 瀏覽量
        主題詞 財(cái)政
        2021年度中共龍陵縣委政策研究室部門整體績效自評結(jié)果

        一、自評結(jié)論

        (一)部門整體績效自評得分

        根據(jù)《云南省項(xiàng)目支出績效評價(jià)管理辦法》(云財(cái)績〔2020〕11號)《龍陵縣財(cái)政局關(guān)于2021年縣級部門整體支出和項(xiàng)目支出績效自評及財(cái)政績效評價(jià)有關(guān)事項(xiàng)的通知》(龍財(cái)預(yù)〔2022〕159號)通知要求,圍繞本部門2021年履行職能職責(zé)情況、履職效益是否明顯、預(yù)算配置是否科學(xué)、預(yù)算執(zhí)行是否有效、預(yù)算管理是否規(guī)范等進(jìn)行分析。經(jīng)逐項(xiàng)對照自評,自評得分100分,本次績效評價(jià)各項(xiàng)工作自評結(jié)果:優(yōu)秀。

        (二)部門整體績效目標(biāo)完成情況

        1.執(zhí)行率情況。2021年度我室預(yù)算收入181.12萬元,支出181.12萬元,執(zhí)行率100.00%。

        2.完成的績效目標(biāo)。2021年我室狠抓改革推進(jìn)落實(shí),圍繞中心開展調(diào)研,高質(zhì)量完成了領(lǐng)導(dǎo)講話、情況報(bào)告、重要文件等起草工作,完成了年初設(shè)定的績效目標(biāo)。

        3.未完成的績效目標(biāo)。無

        (三)存在的問題和原因

        一是存在績效管理中編制的績效目標(biāo)不具體,績效目標(biāo)未完全細(xì)化分解為具體工作任務(wù),部分績效指標(biāo)不清晰、可衡量性差;二是制度建設(shè)和規(guī)范化管理有待加強(qiáng)。

        (四)下一步擬改進(jìn)措施

        1.下一步擬改進(jìn)措施

        (1)細(xì)化預(yù)算項(xiàng)目,認(rèn)真做好預(yù)算的編制。按照預(yù)算編制的相關(guān)制度和要求,全面清理單位的經(jīng)常性業(yè)務(wù)及重點(diǎn)工作,認(rèn)真估算各項(xiàng)業(yè)務(wù)所需資金,做好單位預(yù)算編制工作,制定合法、合規(guī)、合理、可行的績效目標(biāo)。

        (2)嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行。在整個(gè)預(yù)算期內(nèi),嚴(yán)格按照年初制定的績效目標(biāo),有效控制經(jīng)費(fèi)范圍、合理合規(guī)使用資金,按時(shí)完成執(zhí)行進(jìn)度。

        (3)建立部門整改機(jī)制。針對績效自評中存在的問題,積極建立整改機(jī)制,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化后續(xù)項(xiàng)目和以后年度預(yù)算支出的方向和結(jié)構(gòu),進(jìn)一步合理配置資源,完善項(xiàng)目管理辦法,切實(shí)提高項(xiàng)目管理水平、財(cái)政資金使用效益和部門工作效率。

        2.擬與預(yù)算安排相結(jié)合情況。強(qiáng)化調(diào)查研究,不斷提高績效目標(biāo)與年度預(yù)算安排結(jié)合度,強(qiáng)化資金績效管理,確保預(yù)算配置科學(xué)、預(yù)算執(zhí)行有效、預(yù)算管理規(guī)范。

        二、佐證材料

        (一)基本情況

        1.部門支出情況

        2021年度我室支出181.12萬元,財(cái)政撥款支出為181.12萬元,占本年支出的100.00%。其中:按支出性質(zhì)分基本支出173.12萬元,占本年支出95.58%,項(xiàng)目支出8.00萬元,占本年支出4.42%;按支出經(jīng)濟(jì)分類工資福利支出152.82萬元,占本年支出84.38%,商品服務(wù)支出27.51萬元,占本年支出15.19%,對個(gè)人和家庭的補(bǔ)助0.80萬元,占本年支出0.43%。

        2.當(dāng)年縣委、縣政府布置的重點(diǎn)工作

        (1)理論武裝更加深入。我們旗幟鮮明講政治,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,以及習(xí)近平總書記“七一”重要講話和考察云南重要講話精神作為首要政治任務(wù),牢記“兩個(gè)確立”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,確保各項(xiàng)工作始終沿著正確方向前進(jìn)。一是深化學(xué)習(xí)貫徹。堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的政治建設(shè),以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī),先后召開干部職工學(xué)習(xí)會10次,理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會12次,“主題黨日”活動11次,專題黨課3次,系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)、疫情防控、生態(tài)文明、深化改革、鄉(xiāng)村振興、法治建設(shè)以及考察云南重要講話精神,著力提高服務(wù)決策、推動改革的能力和定力,真正用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。二是豐富學(xué)習(xí)形式。組織班子成員和黨員干部分批參加縣級集中輪訓(xùn),舉辦支部書記講黨課,并采取撰寫心得體會、座談交流、在線學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)研討等多種方式,進(jìn)一步加深了對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和考察云南重要講話精神的理解和把握。深入龍江鄉(xiāng)上龍村、勐外壩村以組織召開村民小組戶主會等方式,深入開展黨史學(xué)習(xí)教育、黨的十九屆六中全會精神、鄉(xiāng)村振興有關(guān)政策宣講,把基層廣大黨員干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到中央及省委、市委、縣委決策部署上來。三是注重學(xué)以致用。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神,與落實(shí)省第十一次黨代會、市第五次黨代會、縣第十四次黨代會以及市委市政府龍陵現(xiàn)場辦公會精神相結(jié)合,緊密聯(lián)系龍陵實(shí)際,主動服務(wù)縣委中心工作,謀劃協(xié)調(diào)推進(jìn)改革,深入開展課題研究,為推動龍陵高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

        (2)改革攻堅(jiān)更加有力。我室全面承接落實(shí)中央、省委、市委改革部署,結(jié)合龍陵實(shí)際牽頭調(diào)研起草了《龍陵縣“十四五”時(shí)期重要改革分工方案》《縣委全面深化改革委員會2021年工作要點(diǎn)》《縣委全面深化改革委員會2021年工作臺賬》,將全縣“十四五”時(shí)期重要改革任務(wù)細(xì)化分解為9大領(lǐng)域136項(xiàng),籌備召開縣委深改委會議1次;制定下發(fā)《龍陵縣2021年度全面深化改革工作考評辦法》,重點(diǎn)圍繞改革方案出臺情況、改革體制機(jī)制運(yùn)行情況和改革成效情況3個(gè)方面開展季度考核和督促檢查,不斷創(chuàng)新簡化督考形式,能通過電話、函詢和通過各部門發(fā)文及各專項(xiàng)小組上報(bào)等形式了解掌握情況的堅(jiān)決不上門開展督考工作,目前累計(jì)開展書面、電話督察共2次。同時(shí),進(jìn)一步健全完善改革工作信息平臺,上報(bào)改革信息14期,常態(tài)化通報(bào)各級各部門改革動態(tài)6期;建立改革臺賬管理機(jī)制,打造改革重點(diǎn)工作、改革考核指標(biāo)體系、改革成效監(jiān)測3套工作臺賬,對項(xiàng)目實(shí)行動態(tài)監(jiān)控,截至目前,九大領(lǐng)域改革任務(wù)261項(xiàng)中(含8項(xiàng)重要試點(diǎn)改革任務(wù)),縣級明確的3項(xiàng)改革任務(wù)已全部完成,需待市級作出部署后再進(jìn)行推進(jìn)221項(xiàng),其余29項(xiàng)任務(wù)中:按計(jì)劃正常推進(jìn)2項(xiàng),已完成27項(xiàng)(含2項(xiàng)重大改革任務(wù)),完成率為93.1%。

        (3)以文輔政更加務(wù)實(shí)。我們堅(jiān)持問題導(dǎo)向,緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),本著唯實(shí)求真精神抓好調(diào)查研究和文稿起草,積極發(fā)揮好參謀助手作用。一是扎實(shí)開展課題調(diào)研。聚焦全縣中心工作、重點(diǎn)改革事項(xiàng)和工作推進(jìn)中的節(jié)點(diǎn)、難點(diǎn)問題,積極開展調(diào)研,今年以來完成《關(guān)于貫徹落實(shí)市委市政府龍陵現(xiàn)場辦公會精神推動高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見》《龍陵縣“十四五”時(shí)期重要改革分工方案》的調(diào)研起草工作,完成了《龍陵縣鄉(xiāng)村治理精細(xì)化工作調(diào)研報(bào)告》的調(diào)研起草上報(bào)工作,調(diào)研總結(jié)提煉了《龍陵縣“三個(gè)聚焦”推進(jìn)新時(shí)期產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革》《龍陵生態(tài)文明體制改革初顯成效》等6篇龍陵高質(zhì)量發(fā)展方面的經(jīng)驗(yàn)材料,較好的把縣委、縣政府決策部署、成效經(jīng)驗(yàn)總結(jié)宣傳好。二是認(rèn)真起草綜合文稿。起草縣委書記楊紹燕同志在十四屆縣委深改委第一次會議上的講話,制定下發(fā)縣委深改委會議紀(jì)要等重要文稿,同時(shí)按照縣委工作安排,參與縣委、縣政府部分重要文件文稿的起草、修改工作;為總結(jié)提煉我縣在改革中的好經(jīng)驗(yàn)好做法,擴(kuò)大知曉面和示范推廣范圍,積極編發(fā)《龍陵改革簡訊》6期,供部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職工學(xué)習(xí)交流。

        (4)自身建設(shè)更加規(guī)范。我們把維護(hù)黨的政治紀(jì)律擺在首位,從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè),營造風(fēng)清氣正的干事氛圍。一是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。及時(shí)調(diào)整充實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組,先后4次召開專題會議研究部署,年初針對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行了任務(wù)分解,制定了《中共龍陵縣委政研室2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃》,做到重點(diǎn)工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)問題親自協(xié)調(diào);抓實(shí)保山“3·29”專案以案促改,成立以案促改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定了以案促改工作實(shí)施方案;嚴(yán)肅認(rèn)真抓好2020年度黨風(fēng)廉政建設(shè)考核反饋問題整改落實(shí),研究制定了《縣委政研室領(lǐng)導(dǎo)班子2020年執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制存在問題的整改措施》,對考核反饋問題切實(shí)加以整改。二是履行管黨治黨政治責(zé)任。牢固樹立起不管黨治黨就是嚴(yán)重失職的觀念,對管黨治黨要求做到時(shí)時(shí)講、處處講,靈活運(yùn)用集中學(xué)習(xí)、“主題黨日”“三會一課”、報(bào)到服務(wù)社區(qū)等形式,組織開展干部職工思想政治教育;認(rèn)真落實(shí)“三重一大”制度,在重大決策、重大項(xiàng)目安排、大額度資金使用等方面,均由班子會議研究決定,并在職工大會上公布,接受監(jiān)督;嚴(yán)格執(zhí)行“五項(xiàng)不直接分管”制度,人事、財(cái)務(wù)、工程項(xiàng)目、物資采購和行政審批五項(xiàng)重點(diǎn)工作,分別由不同的副職領(lǐng)導(dǎo)分管,重要事項(xiàng)提交班子會議討論決定;堅(jiān)持以廉政風(fēng)險(xiǎn)防控為重點(diǎn),梳理排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并明確廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子;全面落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央及省、市、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署,堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威,始終站穩(wěn)政治立場、保持政治定力、把準(zhǔn)政治方向。三是堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神和省委、市委、縣委實(shí)施辦法。在節(jié)假日和關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)前及時(shí)組織召開會議進(jìn)行廉政提醒,并接受督查檢查;嚴(yán)格執(zhí)行三公經(jīng)費(fèi)支出有關(guān)規(guī)定,一年來除辦公運(yùn)轉(zhuǎn)所需的水電費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)費(fèi)支出以外,三公支出大幅縮減;嚴(yán)格執(zhí)行年度預(yù)算安排,科學(xué)合理制定并落實(shí)單位運(yùn)行支出計(jì)劃,杜絕了不合理開支;認(rèn)真落實(shí)黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車配備使用管理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行駕駛員和車輛管理制度,專人駕管,節(jié)假日集中統(tǒng)一封停,全面杜絕了公車私用、公車亂用行為的發(fā)生;干部職工出差、下鄉(xiāng)嚴(yán)格按照規(guī)定主動繳納伙食費(fèi);嚴(yán)格落實(shí)精文簡會各項(xiàng)規(guī)定,杜絕了文件濫發(fā)以及要求基層調(diào)表報(bào)數(shù)、調(diào)查研究層層陪同、接受宴請等違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生。

        3.簡要概述年度部門整體績效目標(biāo)。

        2021年我室預(yù)算收入181.12萬元,支出181.12萬元,保障機(jī)構(gòu)正常運(yùn)行,高質(zhì)量完成了領(lǐng)導(dǎo)講話、情況報(bào)告、重要文件等起草工作,推進(jìn)落實(shí)全縣改革工作,推動全縣政研、改革工作邁出新步伐、實(shí)現(xiàn)新提升。

        (二)部門自評工作開展情況

        根據(jù)《龍陵縣財(cái)政局關(guān)于印發(fā)全面實(shí)施預(yù)算績效管理系列辦法的通知》(龍財(cái)發(fā)〔2021〕48號)文件精神,我室領(lǐng)導(dǎo)高度重視,組織相關(guān)人員,在規(guī)定的時(shí)限內(nèi),對2021年度預(yù)算績效管理考核工作的整個(gè)實(shí)施過程進(jìn)行了全面、科學(xué)、細(xì)致評價(jià)。

        1.前期準(zhǔn)備。成立由主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的部門支出績效自評領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)績效自評的領(lǐng)導(dǎo)管理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在綜合辦公室,負(fù)責(zé)支出績效自評工作的具體組織、協(xié)調(diào)工作。

        2.組織實(shí)施。開展前期調(diào)研,了解評價(jià)資金的有關(guān)情況,收集查閱與評價(jià)項(xiàng)目有關(guān)的政策及相關(guān)資料,根據(jù)了解到的情況和收據(jù)到的資料,并結(jié)合實(shí)際情況,制定符合實(shí)際的評價(jià)指標(biāo)體系和自評方案。

        3.實(shí)施評價(jià)。根據(jù)自評方案和部門預(yù)期績效目標(biāo)設(shè)定的情況,對所掌握的有關(guān)資料進(jìn)行分類、整理和分析,審查有關(guān)對應(yīng)的業(yè)務(wù)資料,并結(jié)合部門預(yù)算安排情況,審查有關(guān)對應(yīng)的收支財(cái)務(wù)資料。按照自評方案對履職效益或質(zhì)量做出評判,對照評價(jià)指標(biāo)體系與標(biāo)準(zhǔn),通過分析相關(guān)評價(jià)資料,對部門整體績效情況進(jìn)行綜合性評價(jià),形成績效評價(jià)結(jié)論并撰寫自評報(bào)告。

        (三)績效目標(biāo)完成情況分析

        1.預(yù)算執(zhí)行情況分析

        (1)收入。2021年收入181.12萬元,其中,財(cái)政撥款收入為181.12萬元,占本年收入的100.00%。

        (2)支出。2021年支出181.12萬元,其中,財(cái)政撥款支出為181.12萬元,占本年支出的100.00%。其中按支出性質(zhì)分基本支出173.12萬元,占本年支出95.58%,項(xiàng)目支出8.00萬元,占本年支出4.42%;按支出經(jīng)濟(jì)分類工資福利支出152.82萬元,占本年支出84.38%,商品服務(wù)支出27.51萬元,占本年支出15.19%,對個(gè)人和家庭的補(bǔ)助0.80萬元,占本年支出0.43%。

        2.績效目標(biāo)完成情況分析

        (1)產(chǎn)出指標(biāo)完成情況分析

        質(zhì)量指標(biāo)完成情況:我室狠抓改革推進(jìn)落實(shí),堅(jiān)持問題導(dǎo)向,緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),本著唯實(shí)求真精神抓好調(diào)查研究和文稿起草,全年開展了6次課題調(diào)研,完成6篇龍陵高質(zhì)量發(fā)展方面的經(jīng)驗(yàn)材料;起草領(lǐng)導(dǎo)講話、會議紀(jì)要等綜合文稿5篇;召開全縣深改委會議1次;編發(fā)《龍陵改革簡訊》6期,上報(bào)改革信息14期;對全縣深化改革工作開展督促檢查2次。自評40分。

        質(zhì)量指標(biāo)完成情況:我室高質(zhì)量完成調(diào)研、改革工作任務(wù)。自評8分。

        時(shí)效指標(biāo)完成情況:我室及時(shí)出臺全縣改革工作臺賬,上報(bào)改革信息、調(diào)研報(bào)告。自評8分。

        成本指標(biāo)完成情況:成本控制逐年下降。自評8分。

        (2)效益指標(biāo)完成情況分析。我室堅(jiān)持問題導(dǎo)向,緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),本著唯實(shí)求真精神抓好調(diào)查研究和文稿起草,積極發(fā)揮好參謀助手作用,為龍陵經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。自評8分。

        (3)滿意度指標(biāo)完成情況分析。我室履職工作明顯,推動全縣政研改革工作邁出新步伐、實(shí)現(xiàn)新提升。服務(wù)對象對改革工作、調(diào)研成果滿意度超90%。自評8分。

        (四)上年度部門整體部門自評結(jié)果應(yīng)用情況

        根據(jù)上年績效評價(jià)結(jié)果,我室積極建立整改機(jī)制,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化后續(xù)項(xiàng)目和以后年度預(yù)算支出的方向和結(jié)構(gòu),進(jìn)一步合理配置資源,完善項(xiàng)目管理辦法,切實(shí)提高項(xiàng)目管理水平、財(cái)政資金使用效益和部門工作效率。

        (五)其他佐證材料

        《龍陵縣財(cái)政局關(guān)于2021年部門預(yù)算的批復(fù)》(龍財(cái)行〔2021〕1號)、《龍陵縣財(cái)政局關(guān)于下達(dá)工作經(jīng)費(fèi)的通知》(龍財(cái)預(yù)〔2021〕61號)。

        中國共產(chǎn)黨龍陵縣委員會政策研究室

        2022年7月1日


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