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        龍陵縣人民政府
        索引號(hào) 01526284-7/20250418-00002 發(fā)布機(jī)構(gòu) 龍陵縣龍山鎮(zhèn)人民政府
        公開目錄 績(jī)效評(píng)價(jià) 發(fā)布日期 2025-04-18
        文號(hào) 瀏覽量
        主題詞 財(cái)政
        2024年度龍陵縣龍山鎮(zhèn)人民政府部門整體支出績(jī)效自評(píng)報(bào)告

        一、部門基本情況

        (一)部門概況

        1.主要職能。

        ①制定和組織實(shí)施經(jīng)濟(jì)、科技和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃,制定產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方案,組織指導(dǎo)好各產(chǎn)業(yè)生產(chǎn),協(xié)調(diào)好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)與外地區(qū)經(jīng)濟(jì)交流與合作,抓好人才引進(jìn)項(xiàng)目開發(fā),不斷培育市場(chǎng)體系,組織經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

        ②制定并組織實(shí)施村鎮(zhèn)建設(shè)規(guī)劃,部署重點(diǎn)工程建設(shè),地方道路建設(shè)及公共設(shè)施,水利設(shè)施的管理,負(fù)責(zé)土地、林木、水等自然資源和生態(tài)環(huán)境的保護(hù),做好護(hù)林防火工作。

        ③負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的民政、計(jì)劃生育、文化教育、衛(wèi)生、體育等社會(huì)公益事業(yè)的綜合性工作,維護(hù)一切經(jīng)濟(jì)單位和個(gè)人的正當(dāng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益,取締非法經(jīng)濟(jì)活動(dòng),調(diào)解和處理民事糾紛,打擊刑事犯罪維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

        ④按計(jì)劃組織本級(jí)財(cái)政收入和地方稅的征收,完成國(guó)家財(cái)政計(jì)劃,不斷培植稅源,管好財(cái)政資金,增強(qiáng)財(cái)政實(shí)力。

        ⑤抓好精神文明建設(shè),豐富群眾文化生活,提倡移風(fēng)易俗,反對(duì)封建迷信,破除陳規(guī)陋習(xí),樹立社會(huì)主義新風(fēng)尚。

        ⑥完成上級(jí)政府交辦的其它事項(xiàng)。

        2.機(jī)構(gòu)情況。

        2024年,龍山鎮(zhèn)年末機(jī)構(gòu)有9個(gè),較上年有所變動(dòng),原因?yàn)椋?024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)改革后,分為綜合保障和技術(shù)服務(wù)中心、黨群服務(wù)中心、綜合行政執(zhí)法隊(duì)、城鎮(zhèn)發(fā)展服務(wù)中心、經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室、黨政綜合辦公室、基層黨建辦公室、社會(huì)事務(wù)辦公室、平安法制辦公室。

        3.人員情況,包括當(dāng)年變動(dòng)情況及原因。

        2024年龍山鎮(zhèn)年末財(cái)政供養(yǎng)人員為101人,年末行政單位在職人員有35人,事業(yè)單位年末在職人員有61人,機(jī)關(guān)和事業(yè)工人5人。

        (二)部門績(jī)效目標(biāo)的設(shè)立情況

        為了進(jìn)一步加強(qiáng)龍山鎮(zhèn)財(cái)務(wù)管理,健全財(cái)務(wù)制度,杜絕違紀(jì)違法行為,從源頭上預(yù)防腐敗,促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)有序健康發(fā)展,從而更好地提高財(cái)政資金使用效益,龍山鎮(zhèn)根據(jù)各單位職責(zé)履行目標(biāo)設(shè)置了整體支出績(jī)效目標(biāo)和項(xiàng)目績(jī)效指標(biāo),成立了財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

        (三)部門整體收支情況

        2024年總收入65666680.21元,其中:一般公共預(yù)算撥款收入63886989.02元,占總收入的97.29%;政府性基金收入1429691.19元,占總收入的2.18%;其他收入350000.00元,占總收入的0.53%。

        2024年總支出65973039.21元,其中:基本支出30497383.41元,占總支出的46.23%;項(xiàng)目支出35475655.80元,占總支出的53.77%。

        基本支出30497383.41元,其中:人員支出25211993.80元,占基本支出的82.67%,日常公用支出5285389.61元,占基本支出的17.33%

        (四)部門預(yù)算管理制度建設(shè)情況

        部門預(yù)算制度的建立和完善是預(yù)算執(zhí)行的基礎(chǔ),是發(fā)展本鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)、各項(xiàng)事業(yè)的保證。龍山鎮(zhèn)人民政府2024年部門預(yù)算管理制度建設(shè)情況:一是建立健全財(cái)政財(cái)務(wù)崗責(zé)任制和內(nèi)部制度;二是部門預(yù)算編制充分體現(xiàn)黨和國(guó)家的方針政策,與龍山鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃相一致、與本級(jí)政府履行職能相協(xié)調(diào),與本級(jí)財(cái)政年度財(cái)力相適應(yīng);三是按照規(guī)定編制年度部門預(yù)算,報(bào)同級(jí)財(cái)政部門按法定程序?qū)徍恕?bào)批。部門預(yù)算由收入預(yù)算、支出預(yù)算組成。按統(tǒng)一規(guī)范格式編制,收支項(xiàng)目按財(cái)政部制定的《政府收支分類科目》分類口徑細(xì)化編排,做到程序規(guī)范、內(nèi)容全面、方法科學(xué)。四是單位部門依法取得的各項(xiàng)收入,包括:非同級(jí)財(cái)政撥款預(yù)算收入、上級(jí)補(bǔ)助收入、附屬單位上繳收入、其他收入等列入收入預(yù)算。五是2024年龍山鎮(zhèn)無(wú)另設(shè)賬戶或私設(shè)“小金庫(kù)”。按規(guī)定納入財(cái)政專戶或財(cái)政預(yù)算內(nèi)管理的預(yù)算外資金或罰沒(méi)款,及時(shí)繳入國(guó)庫(kù)或財(cái)政專戶。六是部門編制的支出預(yù)算,保證了本部門履行基本職能所需要的人員經(jīng)費(fèi)和公用經(jīng)費(fèi),對(duì)其他彈性支出和專項(xiàng)支出嚴(yán)格控制。

        二、績(jī)效自評(píng)工作情況

        (一)績(jī)效自評(píng)目的

        為了更加有利于合理配置資源,正確引導(dǎo)和規(guī)范財(cái)政資金監(jiān)督與管理,提高財(cái)政資金使用效益,也有利于重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),對(duì)項(xiàng)目的運(yùn)行及效率情況提供及時(shí)、有價(jià)值的信息,促進(jìn)項(xiàng)目管理,增強(qiáng)項(xiàng)目管理者對(duì)項(xiàng)目的責(zé)任感。我部門根據(jù)“三定”方案確定的職責(zé)所設(shè)立的整體績(jī)效目標(biāo)依據(jù)充分、符合客觀實(shí)際。績(jī)效指標(biāo)清晰、細(xì)化、可衡量。財(cái)政供養(yǎng)人員控制率為100%,本年度實(shí)際在職人員數(shù)與編制數(shù)的比率適合,嚴(yán)格按照“保工資、保民生、保運(yùn)轉(zhuǎn)”的總基調(diào),堅(jiān)持節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),保證了全鄉(xiāng)的工資發(fā)放和機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證了必要的民生支出,本轄區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)步發(fā)展,社會(huì)治安綜合穩(wěn)定,無(wú)重大群體性事件發(fā)生;對(duì)下達(dá)到本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的上級(jí)專項(xiàng)補(bǔ)助項(xiàng)目的建設(shè)前、建設(shè)中、建設(shè)后進(jìn)行跟蹤問(wèn)效,嚴(yán)格招投標(biāo),工程嚴(yán)格按批復(fù)建設(shè),保證質(zhì)量和工期,項(xiàng)目建成后注重管護(hù)。項(xiàng)目的建成豐富了人民群眾的文化生活,方便了人民群眾的出行,使項(xiàng)目的效益發(fā)揮到最大化。

        (二)自評(píng)組織過(guò)程

        根據(jù)績(jī)效自評(píng)的范圍和對(duì)象,確定納入績(jī)效自評(píng)的年度預(yù)算項(xiàng)目。擬定組織實(shí)施方案,明確開展績(jī)效自評(píng)的指標(biāo)體系、工作流程、工作時(shí)限、自評(píng)結(jié)果應(yīng)用等,認(rèn)真開展績(jī)效自評(píng)工作。結(jié)合年初預(yù)算批復(fù)的部門整體支出和項(xiàng)目支出績(jī)效指標(biāo)、部門職責(zé)及項(xiàng)目特點(diǎn)、項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行情況等要素,補(bǔ)充設(shè)計(jì)個(gè)性指標(biāo),按規(guī)定填報(bào)相關(guān)表格,通過(guò)集中討論,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和問(wèn)題,形成績(jī)效自評(píng)報(bào)告。

        三、評(píng)價(jià)情況分析及綜合評(píng)價(jià)結(jié)論

        (一)投入情況分析

        2024年龍山鎮(zhèn)共投入資金6566.67萬(wàn)元,其中:工資福利支出1603.02萬(wàn)元,占總收入的24.41%;商品服務(wù)支出717.55萬(wàn)元,占總收入的10.93%;對(duì)個(gè)人和家庭的補(bǔ)助1006.53萬(wàn)元,占總收入的15.33%;資本性支出3265.21萬(wàn)元,占總收入的49.72%。基本支出3049.74萬(wàn)元(人員經(jīng)費(fèi)支出2521.20萬(wàn)元,公用經(jīng)費(fèi)528.54萬(wàn)元),項(xiàng)目支出3547.57萬(wàn)元。

        (二)過(guò)程情況分析

        項(xiàng)目事業(yè)性計(jì)劃下達(dá)后,鎮(zhèn)黨委、政府指定專人具體負(fù)責(zé),分解落實(shí)目標(biāo)任務(wù),明確項(xiàng)目落地,監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施,項(xiàng)目完工后認(rèn)真組織項(xiàng)目驗(yàn)收及審計(jì);通過(guò)收集整理評(píng)價(jià)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料(項(xiàng)目總體情況、各類資金投入支出等信息、立項(xiàng)實(shí)施管理驗(yàn)收等信息,績(jī)效目標(biāo)及完成情況等信息),撰寫自評(píng)報(bào)告反映資金使用效果。

        (三)產(chǎn)出情況分析

        產(chǎn)出指標(biāo)中的數(shù)量指標(biāo)實(shí)際完成值和年初目標(biāo)值存在偏離的原因是做了預(yù)算項(xiàng)目未安排實(shí)施,質(zhì)量指標(biāo)、時(shí)效指標(biāo)實(shí)際完成值和年初目標(biāo)值無(wú)偏差質(zhì)量達(dá)標(biāo)率為100%,成本指標(biāo)實(shí)際完成值和年初目標(biāo)值存在偏離的原因主要是一部分項(xiàng)目未完工,一部分項(xiàng)目已完工財(cái)政資金撥付不及時(shí),經(jīng)認(rèn)真對(duì)照自評(píng)得分20分。

        (四)效果情況分析

        2024年按照“保工資、保基本民生、保運(yùn)轉(zhuǎn)”的總基調(diào),堅(jiān)持節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),保證了全鎮(zhèn)的工資發(fā)放和機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),保證了必要的民生支出,我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)穩(wěn)步發(fā)展,社會(huì)治安穩(wěn)定,無(wú)重大群體性事件發(fā)生;對(duì)下達(dá)到本鎮(zhèn)的上級(jí)專項(xiàng)補(bǔ)助項(xiàng)目的建設(shè)前、建設(shè)中、建設(shè)后進(jìn)行跟蹤問(wèn)效,嚴(yán)格招投標(biāo),工程嚴(yán)格按批復(fù)建設(shè),保證質(zhì)量和工期。項(xiàng)目建成后注重管護(hù),建成后豐富了人民群眾的文化生活,方便了人民群眾的出行,改善了村容村貌,提升了人居環(huán)境,為鄉(xiāng)村振興奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        四、存在的問(wèn)題和整改情況

        預(yù)算執(zhí)行與預(yù)算編制存在較大差異,原因年初預(yù)算只能保證正常人員經(jīng)費(fèi)和日常公用經(jīng)費(fèi),每年固定經(jīng)費(fèi);稅收收入和上級(jí)補(bǔ)助收入不確定性大,不好進(jìn)行預(yù)算。無(wú)績(jī)效管理中存在的問(wèn)題。

        改進(jìn)措施:不斷加強(qiáng)預(yù)算過(guò)程中的績(jī)效管理工作,對(duì)決算數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,能夠揭示單位年度預(yù)算執(zhí)行情況及財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算方面的問(wèn)題,從而加強(qiáng)和改進(jìn)財(cái)政財(cái)務(wù)管理,形成“預(yù)算→決算→預(yù)算規(guī)范”的預(yù)算管理鏈,建立部門決算與部門預(yù)算相互反映、互為依據(jù)、相互促進(jìn)的有效機(jī)制。

        五、績(jī)效自評(píng)結(jié)果應(yīng)用情況

        2024年部門整體支出績(jī)效的產(chǎn)出指標(biāo)全部完成,效益指標(biāo)、滿意度指標(biāo)均已完成年初預(yù)定目標(biāo),自評(píng)得分為98.2分,自評(píng)等級(jí)為優(yōu)秀。自評(píng)結(jié)果按規(guī)定時(shí)間于網(wǎng)站進(jìn)行公開,績(jī)效評(píng)價(jià)的結(jié)果是績(jī)效管理的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),要高度重視,切實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目整改落實(shí)。

        六、主要經(jīng)驗(yàn)及做法

        一是嚴(yán)格遵照預(yù)算計(jì)劃執(zhí)行,杜絕一切不合理開支,增收節(jié)支,開源節(jié)流;二是強(qiáng)化前期工作謀劃,做實(shí)項(xiàng)目實(shí)施方案,做到工作有規(guī)劃,整體有部署,落實(shí)有程序;三是強(qiáng)化動(dòng)態(tài)監(jiān)控管理,根據(jù)工作開展情況,開展定期或不定期項(xiàng)目績(jī)效跟蹤,針對(duì)新發(fā)生的問(wèn)題,及時(shí)研究及時(shí)解決;四是強(qiáng)化資金執(zhí)行進(jìn)度管理,按照年初目標(biāo),規(guī)劃項(xiàng)目資金支出進(jìn)度,按序時(shí)開展工作,確保預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度穩(wěn)定,工作落實(shí)有序平穩(wěn)。

        七、其他需說(shuō)明的情況

        無(wú)

        龍陵縣龍山鎮(zhèn)人民政府    

        2025年4月16日    


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